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养老院的发展趋势?

2019-12-21 17:32:02


养老院院长是养老院的直接经营管理者,是一责任人,民办养老院的院长多数还是养老院的投资 人。他们的人品、素质、能力、责任心和经营管理水平,对养老院的经营和发展起着不可替代的作用。为了了解养老院院长的基本情况以及他们经营管理的养 老院的相关情况,我们在养老服务课题调研中,专门设计了养老院院长调查问卷,于2015年年初和年底先 后对全国范围内 400 位院长进行了问卷调查,共收回问卷350份,回收率约为 87.5%。在对所有回收的问 卷进行审核后,剔除了其中的部分无效问卷 (主要是重要信息空缺,数据相互矛盾),从而形成较终的有效问卷332份。这些院长分布在全国除上海、西藏外的所有省(直辖市、自治区),具有一定的代表性,大致可以反映全国养老院院长的总体状况。这种代表性,我们在对数据进行分析并与全国总体情 况进行比较分析时,也得到了验证。

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在调查的332位养老院院长中,男性占55.1%;女 性占 44.9%。在养老行业的从业人员中,女性从业人 员居多,但养老院院长还是男性明显多于女性。从年龄看,46~55 岁年龄组人数较多,占 38.6%; 36~45 岁年龄组次之,占30.4%;位居三位的是26~ 35 岁年龄组,占17.8%;居四到六位的依次是56~ 60 岁年龄组、61 岁以上年龄组和25 岁以下年龄组,分别占9.0%、3.0%和1.2%。可见,36~55 岁的院长是养 老院院长的主体,占到总数的近70%。从养老院院长的文化程度看,拥有大专学历的占 43.1%,居一位;拥有本科及以上学历的占27.7%,居二位;拥有高中学历的占 27.1%;只有初中及以 下文化程度的占2.1%。仅供参考

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